Valéry Thibeault

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- B'Nai Brith Canada

Fondé au Canada en 1875, l'organisation du B'nai Brith est le mouvement juif le plus ancien du pays. La mission de l'organisation est de défendre les membres de la communauté juive canadienne, tant au plan local que national. Les principales valeurs sur lesquelles repose le B'nai Brith sont d'aider ceux qui sont dans le besoin, combattre l'antisémitisme, le racisme et la bigoterie ainsi que promouvoir les droits humains et la paix dans le monde.

      L'organisation du B'nai Brith en collaboration avec d'autres organismes qui veillent au respect des droits humains, s'impliquent activement à contrer les activités qui ont pour but de favoriser la haine, les activités antisémites ou encore la violence envers certains membres de la population. À titre d'exemple, l'organisation a mis en place un forum éducationnel, Taking Action Against Hate, à travers duquel divers intervenants et professionnels enseignent la manière de reconnaître un crime haineux ainsi que la marche à suivre contrer la violence et la haine dans notre société. Les membres du B'nai Brith supportent les victimes d'actes à connotations haineuse et ont instauré sur le site Internet du groupe une ligne où les individus sont appelés à rapporter les crimes violents ou haineux dont ils sont victimes ou témoins. En ce qui concerne leur relation avec les autres communautés canadiennes, le groupe est à la base de plusieurs activités qui ont pour but d'améliorer les relations Canado-Israéliennes. Enfin cette organisation qui publie le plus important magazine hebdomadaire du pays, soit The Jewish Tribune.

-Canadian Human Rights Commission/Commission Canadienne des Droits de la Personne

      La Commission canadienne des droits de la personne veille au respect de la Loi canadienne sur les droits de la personne ainsi que sur la Loi sur l'équité en matière d'emploi. Le mandat de la Commission est de s'assurer qu'il n'y ait pas de discrimination ni d'inégalité qio soit commise contre tous les canadiens. Pour ce faire, lorsqu'une plainte au sujet de discrimination ou encore dans la prestation de service est présentée devant la Commission, cette dernière est habilitée à faire enquête dans le but de régler la plainte. De plus, il est du devoir de cette Commission à s'assurer que les employeurs, sous réglementation fédérale, appliquent l'équité dans l'emploi des minorités (femmes, Autochtones, personnes handicapées et minorités visibles). Le niveau de compétence de cette Commission se limite aux domaines qui sont de compétence fédérale. Un autre des rôles que joue la Commission en est un de prévention de la discrimination. La Commission doit en effet élaborer un plan de prévention dans le but de prévenir la discrimination envers les canadiens. Cette Commission se compose de deux commissaires temps plein, au maximum, ainsi que de six commissaires à temps partiel.

-Ligue des Noirs

     L'on retrouve une Ligue des Noirs à l'intérieur de chaque provinces canadiennes. Toutes issues de la Ligue des Noirs du Canada, ces organisations ont pour mandat de défendre et représenter les intérêts des canadiens d'origine afro-américaine. La Ligue des Noirs a également une mission d'éducation populaire pour que les droits des citoyens soient respectés. Elle sensibilise la sociétégénérale à l'importance de l'égalité des chances qui doivent être offertes à tous les citoyens. Aussi, la Ligue encourage ses membres à s'impliquer dans divers aspects de la vie sociale, politique, économique et éducative du pays.